FI | EN

Päiväkodin johtajien virat

Haemme kahta päiväkodin johtajaa Petäjävedelle 1.8.2019 alkaen tai sopimuksen mukaan.

1. Toinen päiväkodin johtaja sijoittuu virkasuhteen alkaessa Petäjäkallion päiväkotiin, josta löytyy paikka 160 lapselle kahdesta eri rakennuksesta. Yksikössä tarjotaan vuorohoitoa.

2. Toisen päiväkodin johtajan sijoituspaikkana on virkasuhteen alkaessa Kintauden 75- paikkainen päiväkoti. Vastuualueeseen kuuluu myös keskustassa sijaitseva ryhmäperhepäiväkoti.

Päiväkodin johtajat kuuluvat varhaiskasvatuksen johtoryhmään sekä toimivat tiiviissä yh-teistyössä toistensa kanssa toteuttaen osittain parijohtamista. Yksiköiden pedagogiikan johtamisen, henkilöstöjohtamisen sekä talousvastuun lisäksi tehtäviin kuuluu mahdollisesti vastuita erillisistä työryhmistä, laajemmista varhaiskasvatuksen kehittämisalueista tai muista tehtävistä. Painotamme varhaiskasvatuksessa luonto- ja ympäristökasvatusta, lii-kuntaa sekä henkilöstön työhyvinvointia.

Edellytämme hakijoilta varhaiskasvatuksen osaamista ja esimiestyön tuntemista, hyvää paineensietokykyä ja joustavuutta. Positiivinen asenne, vahva motivaatio sekä lapsen par-haan arvostaminen ovat avainasemassa tehtävässä onnistumiselle. Lisäksi odotamme hyviä neuvottelu-, viestintä- ja yhteistyötaitoja sekä kykyä itsenäiseen työskentelyyn ja or-ganisointiin.

Varhaiskasvatuksessa ovat käytössä Effica- tietojärjestelmä, Populuksen henkilöstöhallin-taohjelma ja Titania työvuorosuunnitteluohjelma.Lisätietoja tehtävistä antaa varhaiskasvatusjohtaja Sanna Ruuth, puh. 050 436 4895 tai Tämä sähköpostiosoite on suojattu spamboteilta. Tarvitset JavaScript-tuen nähdäksesi sen..Päiväkodin johtajan virkoja haetaan samalla hakemuksella. Hakemuksessa tulee mainita, kumpaa päiväkodin johtajan virkaa ensi sijaisesti on hakemassa. Tehtävään haetaan osoitteessa https://www.kuntarekry.fi/fi/tyopaikat/paivakodin-johtaja-233710/?r=1. Hakemus tulee toimittaa 27.5.2019 klo 15.00 mennessä.

Varhaiskasvatuslain (540/2018) 31 §:n mukaan päiväkodinjohtajan kelpoisuusvaatimus on 1.1.2030 alkaen varhaiskasvatuksen opettajan tai varhaiskasvatuksen sosionomin kelpoi-suus ja vähintään kasvatustieteen maisterin tutkinto sekä riittävä johtamistaito, jollei hänen kelpoisuutensa päiväkodinjohtajan virkaan määräydy varhaiskasvatuslain 75§:n siirtymä-säännöksen mukaan. Virkaan valittavan on esitettävä työterveyshuollon arvio edellytyksis-tään hoitaa työhön kuuluvia tehtäviä sekä Lasten kanssa työskentelevien rikostaustan sel-vittämisestä annetun lain 504/2002 mukainen rikostaustaote.

Tämä sivusto käyttää evästeitä toimiakseen mahdollisimman hyvin. Lue lisää evästeistä.
Ok